Elise Verley:“年轻人对未来更有信心”

作者:衡踮

在接受“世界校园”的采访,在巴黎索邦大学社会学家提供了他的“就业质量”的演变分析和在过去二十多年的年轻人的“工作报告” 。采访Anne Rodier于2017年12月7日上午6:00发布 - 2017年12月7日上午6:00更新播放时间5分钟。第二条为用户保留埃莉斯沃莱是教师研究员社会学巴黎的索邦大学和索邦大学(gemäß)的社会学分析的方法小组的成员。她也是20年的专业整合,延续和变化,由研究中心和研究资格(Céreq)出版了一本书集体合着者,在他们的第五双年展就业培训之际,这12月7日星期四在巴黎的Pierre和Marie Curie大学举行。 Verley女士从Céreq“Generation”调查分析了与青年就业关系的演变。年轻人相信他们的未来吗?年轻人对自己未来的职业生涯比前几代人更有信心。调查“一代”在1992年和2010年Céreq,留下最初的教育,即在1997年和2015年以后的年轻5年中进行揭示,法国 - 但最悲观的年轻的欧洲人 - 申报和少不要担心自己的未来。 73%的人对自己的职业前途持乐观态度,而1997年为62%。无论受教育程度如何,年轻一代的乐观程度都较高。年轻人更(+5个百分点)满意自己目前的工作情况,当他们在使用,因为他们正在改变他们的职业生涯或使用他们的技能。对于那些认为自从他们的学习结束以来他们的职业生涯变得容易的人来说,这一增长仍然有点强劲(+6分)。然而,自20世纪90年代以来,青年工作的质量没有提高。在分析塞雷克调查时你看到了什么?就业机会恶化,特别是获得稳定就业机会。获得永久(CDI)的合同价格,这是60%的年轻一代1992年是2010年的所占的份额为52%谁成为公务员从9%增加十八年来4%。定期,临时和补贴合同的比例几乎占2010年一代(23%)和15%的大学毕业生。获得稳定就业机会的减少因教育水平而异。对于大多数毕业生来说,获得永久性合同的比例从78%增加到74%,公务员的使用率从17%增加到8%。最后,失业率为7%左右的稳定,同时,每年谁离开,没有学位的100万名青少年在2015年已经达到43%,而28%18年更早。....